2021年，春去夏來、風光無限，疫情逐漸散去，國力物流朝著“中國物流領航者”的愿景道路繼續邁開堅定的前進步伐。為了發現更多在日常工作中的楷模與先進亮點，公司于今年在以往年度激勵表彰的基礎上動態增設榮譽激勵頻次，以期形成“人人是標桿，人人爭做標桿”你追我趕的工作氛圍。

國力物流人擼起袖子加油干，經過第一季度的銳意進取、不畏艱辛，公司整體摸高期望值，喜迎季度開門紅！ 同時，在第一季度滿意答卷交付的背后，公司也涌現了一批先進人物與事跡。6月9日，在總部舉行了2021年第一季度榮譽激勵頒獎儀式，公司高層攜各部門一級負責人及總部員工參加本次頒獎儀式，本次頒出2個個人獎和4個團隊獎，共計19個個人/團隊獲得表彰。

伯樂獎：

姜玉婷：2017.9.19入職，現任武漢軍山庫統計組長，一季度有效內推3人，帶教2人，為軍山庫人員穩定與帶教工作做出突出貢獻。

夏旭東：2014.7.10入職，現任合肥大筑庫項目主管，一季度有效內推2人，并帶領團隊獲得最佳團隊運作獎。

李開心：2019.10.12入職，現任國力崗集庫倉管員，一季度有效內推2人。

最佳建設團隊獎---倉配華南區域，區域經理劉鵬程，該區域一季度流失率為0，團隊成員穩定，綜合表現排名優異。

最佳建設團隊獎：

倉配華南區域，區域經理劉鵬程，該區域一季度流失率為0，團隊成員穩定，綜合表現排名優異

最佳效率團隊獎：

合肥海爾：運營費用占比、全員效能兩項指標排名第一

青島海爾：運營費用占比、全員效能兩項指標排名第二

平度海信：運營費用占比、全員效能兩項指標排名第三

武漢美的：運營費用占比、全員效能兩項指標排名第四

合肥蘇寧庫：運營費用占比、全員效能兩項指標最佳

卓越個人獎：

    王靜靜，2020年7月2日入職，初入職原倉配經營中心職能專員，2021年起支援華南倉庫兩個月，在實際工作中認真努力，并主動申請一線崗位，現為鑫潮庫統計員，3月月度績效A，完成全部線上學習。

    周敏，2020年7月20日入職，現為經管專員，入職以來，多次前往一線支援，績效B+，日常工作規范、按時完成公司組織的線上、線下培訓。

   以上獲得一季度卓越個人的同事，皆是去年校招入職的應屆畢業生，他們雖然初入職場，但在師傅的帶教下和主管領導的關懷下，快速融入國力物流，并在本職崗位上認真踐行著國力“勤奮務實、學習進取”的價值觀，最終功夫不負有心人。

最佳區域和最佳職能部門：

最后，國力物流總經理楊德力先生對本次頒獎活動做出總結，也對獲獎人員表示祝賀，期望國力家人們牢記奮斗目標，期待下一季度涌現更多獲獎人員！

結語

國力之光， 照耀四方，愿我們每個人在往后的日子戒驕戒躁、再接再厲、發揚拼搏精神、典范引領，期待在下一季度有更多的標桿脫穎而出，共同去角逐年度大獎！